You are here

Cyta: Νέο σχέδιο πρόωρης αφυπηρέτησης €25 εκατ.

11/11/2022 06:17

Νέο σχέδιο πρόωρης αφυπηρέτησης αναμένεται για το 2023 στη Cyta, όπως αναφέρεται στον προϋπολογισμό της αρχής που κατατέθηκε χθες στη βουλή.

Μεγάλη αύξηση 32,5% ή €141,5 εκατ. προβλέπεται στις δαπάνες για το 2023, φθάνοντας τα €575,7 εκατ., σε σύγκριση με εγκριμένες δαπάνες €434,2 εκατ. το 2022.

Οι αποδοχές προσωπικού ανέρχονται στα €158,9 εκατ. περιλαμβανομένων των εισφορών σε διάφορα ταμεία σε σύγκριση με €127,6 εκατ. το 2022 και είναι αυξημένες κατά 24,5% ή €31,3 εκατ. Η αύξηση οφείλεται κυρίως στην περίληψη νέου σχεδίου πρόωρης συνταξιοδότησης €25 εκατ., στην περίληψη προσαυξήσεων στους μισθούς, στις προαγωγές και την πλήρωση θέσεων.

Σύμφωνα με την τελευταία έκθεση της ελεγκτικής υπηρεσίας για τη Cyta που αφορά το 2020, ο αριθμός του μόνιμου προσωπικού είναι 1602 άτομα με μέσο όρο δαπάνης ανά υπάλληλο περιλαμβανομένων των ωφελημάτων €62,6 χιλ. Ο αριθμός του έκτακτου προσωπικού είναι 33 άτομα με μέσο όρο δαπάνης ανά υπάλληλο €3,5 χιλ., ενώ το ωρομίσθιο προσωπικό αριθμεί σε 674 άτομα με μέση δαπάνη ανά υπάλληλο €19,1 χιλ.

Οι τακτικές δαπάνες, εξαιρουμένων των αποδοχών προσωπικού, ανέρχονται στα €175 εκατ. σε σύγκριση με €161,6 εκατ. το 2022, παρουσιάζοντας αύξηση 8,3% ή €13,4 εκατ. Η αύξηση οφείλεται κυρίως στο αυξημένο κόστος της ηλεκτρικής ενέργειας, στην αυξημένη πρόνοια για την υπηρεσία Cytavision λόγω προγραμματισμού νέων ενεργειών με στόχο την αύξηση των πωλήσεων, στις αποδόσεις σε τηλεπικοινωνιακούς οργανισμούς που σχετίζεται με αυξημένη χρήση των δικτύων ξένων τηλεπικοινωνιακών οργανισμών και κατά συνέπεια και αυξημένα έσοδα.

Επίσης, αύξηση παρουσιάζεται στην αγορά εξοπλισμού για μεταπώληση, λόγω αναμενόμενης αύξησης της ζήτησης.

Όσον αφορά τις κεφαλαιουχικές δαπάνες ανέρχονται στα €99,4 εκατ. σε σύγκριση με €105,6 εκατ. το 2022, παρουσιάζοντας μείωση 5,8% ή €6,2 εκατ. που οφείλεται κυρίως στην ολοκλήρωση διαφόρων αναπτυξιακών έργων υποδομής δικτύων, ενώ παράλληλα παρουσιάζεται αύξηση στην ανάπτυξη νέων λογισμικών που σχετίζονται με τη βελτίωση της εμπειρίας των πελατών της Cyta.

Σε σχέση με το ταμείο συντάξεως, καταγράφεται έλλειμμα χρηματοδότησης στις 31/12/2021 €133 χιλ., έναντι €177,2 εκατ. στις 31/12/2020. Με βάση εισήγηση στην αναλογιστική μελέτη και σχετική απόφαση του ΔΣ, για κάλυψη του ελλείμματος, η Cyta περιέλαβε στον προϋπολογισμό για το 2023 και το ΜΔΠ 2023-2025, πρόνοια για καταβολή ποσού €23 εκατ. και προσαρμογή της εισφοράς εργοδότη στο 2,8% των μισθών με περίοδο αποπληρωμής τα 6.3 χρόνια έναντι 8.6 χρόνια που είχε αποφασιστεί με βάση την προηγουμένη αναλογιστική μελέτη.

Για απρόβλεπτες δαπάνες περιλήφθηκε πρόνοια €5,6 εκατ. και είναι στα ίδια επίπεδα με το 2022.

Τα έτη 2024-2025 οι δαπάνες μειώνονται σε σχέση με το 2023 και ανέρχονται στα €461 εκατ. και €443,8 εκατ. αντίστοιχα.

Αύξηση 4% στα έσοδα

Τα έσοδα το 2023 ανέρχονται στα €386,8 εκατ. σε σύγκριση με €371,6 εκατ. το 2022, παρουσιάζουν δηλαδή αύξηση 4,01% ή σε απόλυτους αριθμούς αύξηση €15,2 εκατ. Τα έτη 2024-2025 συνεχίζουν να αυξάνονται και ανέρχονται στα €401,9 εκατ. και €417,2 εκατ. αντίστοιχα.

Επίσης, οφείλεται στο αυξημένο κόστος για το ωρομίσθιο προσωπικό, λόγω αύξησης του τιμαριθμικού επιδόματος και αυξημένων ωρών εργασίας καθώς και της περίληψης πρόσθετου προσωπικού, στην περίπτωση που απαιτηθεί λόγω του σχεδίου πρόωρης αφυπηρέτησης υπαλλήλων που θα αντικατασταθούν με ωρομίσθιο προσωπικό.

Για το 2023, προβλέπεται μειωμένο το πλεόνασμα της Αρχής Τηλεπικοινωνιών. Με βάση την κατάσταση αποτελεσμάτων για το 2023, παρουσιάζεται πλεόνασμα πριν τη φορολογία €12,8 εκατ. και πλεόνασμα μετά τη φορολογία €10,5 εκατ. σε σχέση με €46,7 εκατ. και €39,4 εκατ. αντίστοιχα το 2022. Παρουσιάζεται δηλαδή μείωση στο πλεόνασμα πριν τη φορολογία κατά 72,6% ή σε απόλυτους αριθμούς κατά €33,9 εκατ.

Τα έτη 2024-2025 παρουσιάζεται αυξημένο πλεόνασμα πριν τη φορολογία και ανέρχεται στα €33,5 εκατ. και €46,7 εκατ. αντίστοιχα.

Το Υπουργικό Συμβούλιο ενέκρινε τον προϋπολογισμό της Cyta στις 9 Νοεμβρίου.

Της Γεωργίας Χαννή